اعتماد أنموذج ""Paradice, et al لأخلاقيات ادارة المعرفة لبناء القدرات الإبداعية - دراسة استطلاعية في عدد من تشكيلات الجامعة التقنية الشمالية

الملخص

تمثل اخلاقيات ادارة المعرفة أحد التطورات الفكرية المعاصرة في الفلسفة الحديثة للإدارة والأكثر انسجاماً مع التغيرات البيئية في عالم الأعمال، وللوصول إلى بناء القدرات الإبداعية ينبغي على المنظمات اعتماد أنموذج اخلاقي لإدارة معرفتها. اذ يسلط البحث الحالي الضوء على أخلاقيات المعرفة حيث يشهد العالم الكثير من أشكال وأساليب الانتهاكات في جميع مجالات المعرفة . وهدف البحث الى اعتماد نموذج لأخلاقيات ادارة المعرفة لبناء القدرات الابداعية في المنظمات المبحوثة, واختبار أنموذج الدراسة لبناء القدرات الإبداعية في المنظمات المبحوثة من الواقع الميداني العراقي. إذ تجلت مشكلة الدراسة من خلال الإجابة عن تساؤلات مفادها:•هل هناك علاقة بين اخلاقيات إدارة المعرفة وبين بناء القدرات الابداعية للمنظمات المبحوثة.؟•هل تؤثر اخلاقيات إدارة المعرفة في بناء القدرات الابداعية للمنظمات المبحوثة.؟•هل ان اعتماد أنموذج Paradice, et, al لأخلاقيات أدارة المعرفة سيسهم في بناء القدرات الإبداعية للمنظمات المبحوثة.؟وقد تم اختيار عدد من التشكيلات التابعة للجامعة التقنية الشمالية كمجتمع للبحث، وجاءت نتائج البحث لتؤكد اسهام انموذج اخلاقيات ادارة المعرفة في بناء القدرات الابداعية في المنظمات المبحوثة.